| De
multinationella storföretagen (MNS) är som grupp en
oerhört mäktig faktor i världsekonomin. De ansvarar
för en stor det av världens jordbruks-, mineral- och
tillverkningsindustrier. De står för huvuddelen av den
internationella handeln och de kontrollerar de flesta av
de transport- och kommunikationsmedel med vilka produkter
och tjänster flyttas över gränser. MNS har kommit att
bli de centrala organisatörerna av all ekonomisk
aktivitet globalt. De 500 största MNS
kontrollerar 70 % av världsmarknaden. Fem bolag har 80 %
av spannmålshandeln och tre har 80 % av handeln med
bananer, etc. MNS
monopoliserar handeln, manipulerar priser, använder
dumpning av varor och priser som mekanismer för
utslagning av konkurrenter, främst i fattiga länder. De
kringgår miljölagar och sociala skyldigheter.
MNS har i kraft av sin
storlek och makt enorma möjligheter att påverka och
sätta villkor för lagar och hela samhällens
utformning. Och de utnyttjar detta till fullo. Många
enskilda MNS använder sitt inflytande till att påverka
politiken i enskilda länder, unioner och
världsomspännande institutioner.
1 vissa fall har MNS
t.o.m. arbetat aktivt för att störta regeringar som
gått emot deras intressen: United Fruit (numera United
Brands) i Guatemala 1954; två amerikanska gruvbolag i
Brasilien 1964 och ITT i Chile 1973 är några mycket
klara exempel. Resultatet är välkänt, med förtryck,
mord och tortyr av oliktänkande etc. som följd.
Alla MNS är som
organisationsform utformade för att skapa ekonomiska
tillgångar och har som drivande kraft att maximera
avkastningen. Kvantitet går före kvalitet. Vinst går
före hänsyn och medmänsklighet. Besluten fattas på
strikt ekonomiska grunder. De som fattar besluten är
långt ifrån dem som påverkas och kan inte leva sig in
i följderna. Företagen har (oftast liten lokal
anknytning och ansvarskänsla för människorna och
miljön på platsen ifråga. Företagen skyddas av lagar
och sysselsättningsargument, framförda av de lokala
politikerna. Samma argument är ofta även ett skäl till
myndigheternas flata attityd när det t.ex. gäller milj
ökrav. För människor i allmänhet är det svårt att
ta reda på uppgifter och kolla upp företagens
oegentligheter då någon offentlig insyn i dem inte
existerar. Ett MNS :s storlek och komplexitet växer med
antalet länder det är verksamt i. Större MNS har
dotterbolag som är aktiva inom flera arbetsområden:
Ciba-Geigy, ett schweiziskt kemi-företag, äger 115
dotterbolag över 14 arbetsområden i 56 länder.
Dotterbolagen har ofta andra namn än sitt moderbolag. En
vanlig kombination av arbetsområden hos MNS är
bekämpningsmedel, läkemedel, fröer och
jordbruksprodukter (se Fröer sid. 18).
De multinationella
storföretagen har ett betydande inflytande på miljön,
både på lokal, nationell och global nivå. MNS har
tillgång till de mest avancerade miljöanpassade
teknologierna, vilka erfordrar mindre resurstillgångar
och framkallar mindre sopor. Men trots det för man över
förorenande verksamhet till länder med svag
miljöreglering och kan där profitera på produkter och
produktion som miljömässigt är sämre alternativ, men
ekonomiskt mer lönsamma. Förflyttningar sker ofta i
dessa fall från Nord till Syd eller från Väst till
Öst. För att dölja en dubbel miljöpolicy kan de
investera avsevärda resurser i att skapa sig en grön
täckmantel i Väst medan de fortsätter att bryta milj
ölagar i andra länder.
Som den stora maktfaktor
MNS är i världen idag har de mycket påtagligt bidragit
till att klyftan mellan rika och fattiga ökat
oroväckande. Jorden har aldrig tidigare haft så många
svältande, analfabeter och hemlösa.
När Du undviker MNS :s
varor får de sälja mindre. Tanken är att det bidrar
till att bryta maktkoncentrationen, samt att vi vinner
mångfald och kvalitet. Det leder även till att
förutsättningarna blir bättre för att jordbruksmarken
i tredje världen används för att producera mat åt
människorna där. Idag kontrolleras majoriteten av
jordbruksmarken av de som har pengar med syfte att skapa
ännu mer pengar. Lyxproduktion till den rika världen
prioriteras framför basproduktion till den lokala
marknaden.
/Mudi Mums
Guiden
Tillbaka
till KA-SUF's hemsida
|